Tag Archives: İş-Yönetim

Yeni Yönetici Olmak

Yeni Yönetici Olmak

Harvard Mentor Dizisi’nin 39. kitabı!

Yeni yönetici oldunuz. Bireysel bir katkı sunucu olmaktan yeni bir lider olmaya doğru, çoğu kez stresli olan, bu değişim nasıl gerçekleşecek? Harekete geçmek için ihtiyacınız olan ipuçları bu kitapta yer alıyor.

  • Etkin, çok işlevli ekipler nasıl kurulur?
  • Yönetim tarzınızı nasıl uyarlayabilirsiniz?
  • Bir yönetici haline geldiğinizde yükselen duygulara göğüs germek için neler yapabilirsiniz?

 

Cep Yönderi Dizisi Hakkında

Cep Yönderi Dizisi yöneticilerin iş yaşamında her gün karşılaştıkları en yaygın meydan okumalara ivedi çözümler öneriyor. Dizi içinde yer alan her kitapta, güçlü ve zayıf yanlarınızı tespit etmeye ve kritik becerilerinizi keskinleştirmeye yarayan kullanışlı araçlar, testler ve gerçek yaşamdan alınmış örnekler yer alıyor. İster masa başında, ister bir toplantıda ya da yolda olun, bu cep kitapçıkları size işinizin günlük talepleriyle daha hızlı, daha kavrayışlı ve daha etkin bir biçimde başa çıkma imkânını verecektir.

 

Linda A. Hill kimdir?

Profesör Linda A. Hill kapsamlı bir saha çalışmasının ardından, yöneticilerin bugünün yatay ve gitgide çeşitlenen kuruluşlarında etkin bir yönetim için koşullar yaratmalarına yardımcı olmuştur. Harvard İşletme Okulu’nda profesör ve Liderlik Girişimi başkanıdır. Aynı zamanda çok satan Yönetici Olmak (Harvard Business School Yayınları, 2003) kitabının yazarı ve Harvard Business School Yayınlarından çıkan ödüllü Sonuçlar için Koçluk Yapmak ve Astları Yönetmek etkileşimli programlarının içerik uzmanıdır.

Yorum yapın

Filed under Mentor Cep Dizisi

HBR’s 10 Must Reads dizisinin 6. kitabı yayınlandı: Strateji

Yazar: KolektifStreteji

Stratejiyle ilgili hiçbir şey okumadıysanız buradan başlayabilirsiniz!

İş dünyasında da değişmeyen tek şey değişimdir. Ya kendimizi buna adapte etmeli ya da demode olmayı, daha kötüsü yok olmayı göze almalıyız. Strateji belirlemek ve uygulamak tam da bu nedenle hayati bir önem taşıyor. Şirketinizi rakiplerinizden nasıl farklılaştıracaksınız? Nasıl bir gelecek vizyonu oluşturacaksınız? Önceliklerinizi nasıl belirleyecek, kaynaklarınızı nasıl yöneteceksiniz? Yönetim alanının en etkili uzmanlarının Harvard Business Review’den derlenen 10 makalesi, değişimle başa çıkmak zorunda olan her yönetici için altın değerinde. Bu kitapta hem kendilerini hem de şirketlerini değişime hazırlamak isteyen yöneticilerin ihtiyaçlarını karşılayacak fikirleri bulacaksınız.

• Michael E. Porter, Strateji Nedir?

• Michael E. Porter, Stratejiyi Şekillendiren Beş Rekabet Kuvveti

• James C. Collins ve Jerry I. Porras, Şirke tinizin Vizyonunu Oluşturmak

• Mark W. John son & Clayton M. Christensen &

Henning Kagermann, İş Modelinizi Yeniden Yaratmak

• W. Chan Kim ve Renée MauborgneMavi Okyanus Stratejisi

• Gary L. Neilson, Karla L. Martin & Elizabeth Powers, Başarılı Strateji Yürütmenin Sırları

• Robert S. Kaplan & David P. Norton, Dengeli Sonuç Kartını Stratejik Bir Yönetim Sistemi Olarak Kullanmak

• Orit Gadiesh ve James L. Gilbert, Ofis Katı Stratejisini Cephe Eylemine Dönüştürmek

• Michael C. Mankins & Richard Steele, Muhteşem Stratejileri Muhteşem Performansa Dönüştürmek

• Paul Rogers ve Marcia Blenko, Karar Yetkisi Kimde?

Dizinin yayınlanan kitapları:

(Kitaplar hakkında detaylı bilgi için kapak görseli ve kitap isimlerine tıklayınız)

Yorum yapın

Filed under HBR's 10 Must Reads

“Girişimciliğin Altın Kuralları” (mayıs’12)

Derleyen: Ertuğrul Belen – Taylan Demirkaya

Türkiye İçin Uzman Önerileri!

Girişimciliğin Altın Kuralları’nda, konularına yıllarını adamış uzman 24 girişimci, profesyonel ve akademisyenin çok değerli deneyimlerini kendi kalemlerinden anlatımlarıyla bulacaksınız.

Her yazar, uzmanlık konusunu 10 adımda paylaşıyor: Girişimcilik ekosisteminden kuruluş stratejilerine, hukuktan satışa, networking’den yatırımcı ilişkilerine uzanan böylesi bir kolektif eser, Türkiye’de ilk kez yayınlanıyor.

Girişimciliğin Altın Kuralları, girişimci ve girişiminin yolculuğunda vazgeçilmez bir pusula niteliğinde!

Yazarlar ve ele alınan başlıklar:

Girişimci Ekosistemi – Alaaddin Alpay

Girişimci Özellikleri -Dr. Necip Uludağ

Zihin Yapısı – Taylan Demirkaya

Bireysel ve Kurumsal Girişimcilik – Prof. Dr. Zuhal Baltaş

Yatırım Sürecine Hazırlık – Dr. Haluk Elçi

Melek Yatırımcılar – Baybars Altuntaş

Yatırımcı Gözünden Girişimci – Fuat Sami

Melek Yatırımcıların Bilmesi Gerekenler – Numan Numanbayraktaroğlu

Networking – Ertuğrul Belen

Kuruluş Stratejisi – Gülsüm Çıracı

Şirket Kurma Hukuku – Azim Çiğil

Büyüme – İhsan Elgin

İnsan Kaynakları – Şerif Kaynar

Satış – Taner Özdeş

Perakende – Hayat Bayramoğlu

CRM – Uğur Özmen

Halkla İlişkiler – İsmet İmrak

Muhasebe ve Vergi – Nevzat Erdağ

Kurumsallaşma – Onur Sanbay

İnternet Girişimciliği – Nurettin Özdoğan

Yeni E-Ticaret Modeli – Halil Erdoğmuş

Patent – Mehmet Soner Babüroğlu

Aile Firmaları ve Aile Girişimciliği – Erkan Güral

STK’lar ve Girişimciler – Burcu Akdarı

(Detaylı bilgi için lütfen kapak görseline tıklayınız)

Yorum yapın

Filed under İş - Yönetim

“Sonsuz Olanak” (nisan’12)

Yazar: Joseph Pine – Kim C. Korn

Dijital Cephede Müşteri Değeri Yaratmak…

Dijital teknoloji insanları hem bireysel hem de kolektif olarak değiştiriyor ve bize sınırsız fırsatlar sunuyor. Fakat esas zenginlik gerçek dünya deneyimlerinde yatıyor. Öyleyse bu iki dünyayı en iyi şekilde nasıl kullanabiliriz? Bu tür bir sonsuz olanak duygusunu nasıl gerçek kılabiliriz? Ne tür deneyimler oluşturabilir, bunları ne şekilde sunabiliriz?

Elinizdeki kitap gerçek ile sanalı harikulade bir şekilde iç içe geçirerek insanı saran ve tümüyle kavrayan yeni deneyimle yaratmaya dair eşine az rastlanır bir düşünce ortaya koyuyor. Bu düşünceyi gerçek kılabilmek için, sonsuz olanağın beklediği dijital cepheye doğru kendi keşif yolculuğunuza çıkarken kemerlerinizi bağlamanız gerekecek.

Sizi, sayısız yol gösterici ilke ve yepyeni bir çerçevenin sunulduğu, dünyanın ilk kez göreceği olanaklarla tanışmaya davet ediyoruz. Çünkü biliyoruz ki, tek kısıt, fizik yasaları ve insanın hayal gücünün sınırlarıdır.

(Detaylı bilgi için lütfen kapak görseline tıklayınız)

1 Yorum

Filed under İş - Yönetim

“Düşünmeden” (şubat’12)

Yazar: Harry Beckwith

Satın aldıklarımızın ardındaki şaşırtıcı kuvvetler…

Düşünmeden, gezegenimizin en büyüleyici konusu hakkında bir hikâye: bizim hakkımızda. Kâinattaki en karmaşık gücü, zihinlerimizi daha iyi anlamaya soyunan bu kitapta, seçimlerimize yön veren kuvvetler hakkında söylenmesi gereken pek çok şey bir araya geliyor.

Bu kitabın kalbinde, hâlâ çocuk olmaya can atan, sonsuza kadar genç kalacağını hissettiren giysiler içinde, kendilerine çocukluklarının renklerini anımsatan pahalı oyuncaklar satın alan çocuklar yatıyor.

Mesaj çeken, konuşan ve tweet atan; internete göz atan, kutsal bir ayinmiş gibi e-postalarını kontrol eden, kim aramış diye bakan çocuklar…

“Modern çağın uğultusunda sesinizi nasıl duyurabilirsiniz?” sorusuna cevap arayan akıllı pazarlamacılar, işte bu çocukların, yani bizlerin zihnindeki karmaşanın bir mantığı olduğunu öğrenmeye başlıyorlar.

Kitapları dünyanın dört bir yanındaki işletme fakültelerinde okutulan ve yirmi dört dile çevrilen Harry Beckwith, düşündüren, meraklandıran ve gülümseten hikâyelerle, dürüst ve özgün dikkat çekme stratejilerini ortaya koyuyor.

Farklı hipotezler ve makul mekanizmalar keşfetmek için doğru yerdesiniz.

(Detaylı bilgi için lütfen kapak görseline tıklayınız)

 

Yorum yapın

Filed under İş - Yönetim

“Oyun Bitti” (şubat’12)

Yazar: Salim Kadıbeşegil

Yolculuğunuz gerçekten “anlamlı” mı? Bir yandan yaptığınız kariyer, diğer yandan yaşamın içinde durduğunuz yer “anlamlı” mı?

Kendini yenileyemeyen sistemler, eski kanunlar, yönetmelikler, iş yapma biçimleri tarih sahnesinden silinmeye başlıyor. Yakın geçmişin “yanlışları” üzerine kurulu bir dünyada artık yaşamın sürdürülemeyeceği gerçeğinden hareketle, içimizi ısıtacak çözümler üretmek zorundayız.

Hangi şirkette, nasıl bir pozisyonda çalışırsak çalışalım, hangi eğitim kurumunda okursak okuyalım, yarınlarımıza güvenle bakmak için yüzyılın en acil sorularına yanıt aramamız gerekiyor.

İşte bu kitap, yaşamın içinde kaybettiğimiz değerleri nerede ve nasıl bulacağımızı anlatıyor. İnsanın insan gibi yaşayabileceği bir toplum yapısına giden yolda iş hayatının ve buna yön verenlerin kendilerine nasıl “çekidüzen” verebileceğinin bazı ipuçlarını ortaya koyuyor.

Taşlar yerine oturmaya başlarken, yaşam ile kendiniz arasındaki düğümleri gözden çeki düzen geçirmek için doğru yerdesiniz.

(Detaylı bilgi için lütfen kapak görseline tıklayınız)

Yorum yapın

Filed under İş - Yönetim

“Tasarruf Yatırım Emeklilik” (kasım’11)

Yazar: Dalkan Delican – Sinan Metin

Bugün, bir insan için, yaşlılığında kendi kaderini elinde tutmaktan daha önemli ne olabilir?

“Bu kitabı tasarruf, yatırım ve emeklilik kavramlarının derinliğini görmek isteyenlere öneririm. Kitabı okuduktan sonra bu konularda çok daha sağlıklı karar vermeniz mümkün olacak.”

Dr. Mahfi Eğilmez

Geleceğinizi ve emeklilik hayatınızı planlamaya başlamak için en verimli çağınızdasınız. Peki, size önünüzdeki 10 yılın planını çıkararak tasarruf-yatırım-emeklilik sistemini enine boyuna anlatacak bir danışmanınız var mı? Bir eğitim kılavuzu ve bir finansal yaklaşım sunumu iyi olmaz mıydı? Hayatınızın on yıllar sonrasını hatırlatan devlet güvencesindeki bir sistemde yerinizi ayırtmanın vakti gelmedi mi?

Bu kitap, en az 10 yıllık, diğer bir deyişle 120 aylık bir tasarruf ve yatırım süreci olan Bireysel Emeklilik Sistemi’nin hiç duyulmamış detaylarını anlatıyor. Tasarruf konusuna psikolojik olarak hazırlanarak “tüketim” kavramına derinlemesine bakmanızı sağlayacak uzman yazarlar; tasarruf ve yatırım kararınızı sağlam temeller üzerine atmanızı sağlıyorlar.

İncelenmiş, belgelendirilmiş, deneyimlenmiş en güncel bilgilerine kulak verdiğiniz an, adeta yeni bir dil öğrendiğinizi hissedeceksiniz.

(Detaylı bilgi için lütfen kapak görseline tıklayınız)

Yorum yapın

Filed under Kişisel Gelişim, İş - Yönetim