Kurumlara Özel — Dijital Şirket Kütüphanesi — Ekipler
Kurumlara özel “Dijital Şirket Kütüphanesi”
Uzaktan online eğitim için yüzlerce makale sizler için hazırlandı. Ayrıntılı bilgi almak isterseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz. Bazı makaleler; • Harika Ekipler Kurmanın Yeni Bilimi • Ekipler Neden Başarısız Olur • Ekiplerin Disiplini • İşbirlikçi Ekipler Oluşturmanın 8 Yolu • Grupların Duygusal Zekasını Oluşturmak • Ekipler Ne Zaman Karar Alamazlar? • Yönetim Ekipleri: Yararlı Bir Çekişme Sağlamanın Yolları • Bir Takımın Kaderini Tersine Çevirmenin Zorluğu • Yüz Yüze Olmamak Ekibi Güçlendirebilir mi?
Her hafta bir kitabımız #kargobedava olacak demiştik. www.optimistkitap.com‘da alışveriş fırsatlarını takip edin. Bu haftanın kitabı Dee Jacob – Suzan Bergland – Jeff Cox’tan “HIZ” kitabı 44 TL yerine 33 TL! Satın almak için link bio’da. Kampanya 10-16 Ağustos tarihleri arasında geçerlidir. Sitemizden sipariş, üye tarafından belirtilen teslimat adresine kargo tarafından teslim edilir. Kargo tarafından belirtilen teslimat süreleri 5 işgünüdür.
Yalın Düşünce, Altı Sigma ve Kısıtlar Teorisi tam olarak ne anlama geliyor? Bu teoriler üretim ortamında sık sık yaşanan kaosa nasıl düzen getiriyorlar? Bu ilkelerin gücü somut olarak izlenebilir mi? Gerçek işletmelerden sağlanan sonuçlar ışığında yazılan HIZ, üç ana iyileştirme disiplinini yine bir roman aracılığıyla aktarıyor. Karmaşık üretim sorunlarını basit bir dille masaya yatıran bu roman sayesinde, imalatın temel ilkeleri ve birçok sanayi süreci hakkında yaşamsal öngörüler kazanacaksınız. HIZ, iş literatüründe artık bir klasik olan AMAÇ’I yazan ekip tarafından kaleme alındı. İşletme okullarının ders programlarına dahil ettiği AMAÇ, şirketlerin yönetim kurallarında, üniversitelerde ve fabrikalarda elden ele dolaşmaya devam ediyor ve yeni baskıları hızla tükeniyor. Dünyanın en çok okunan bu iş romanını yaratan ekip, elinizdeki bu kitapla şimdi daha kapsamlı sorulara yanıt veriyor. İmalat ortamını, iş ve yaşam dengesini, iş arkadaşları dayanışmasını ve iş teorilerini ele alan “HIZ”, edebi sürükleyiciliği kadar, bilim ve eğitimle ilgili bir kitap olarak da uzun yıllar başucu kitabı olmaya aday.
Kampanya kurumlara özel! Uzaktan online eğitim için onlarca “Harvard Business Review – Dijital Dönüşüm Serisi” makaleleri dijital olarak sizler için hazırlandı.
HBR Dijital Dönüşüm Serisi, şirketinizin geleceğini şekillendirecek konulara dair yaklaşımınızı geliştirmeye ve fikirlerinizi derinleştirmeye yardımcı oluyor. Harvard Business Review’in blok zinciri, siber güvenlik, yapay zekâ gibi hızla değişen ve geleceği şekillendiren konularla ilgili hazırladığı kitaplar, organizasyonları bugünün rekabet koşullarına ve yarına hazırlayacak en iyi araştırmalara, röportaj ve analizlere yer veriyor; uygulamaya yönelik öneriler sunuyor.
Makale Listesini buradan indirip inceleyebilirsiniz.
Optimist Kitap olarak Türkçeye ve yayın dünyasına kazandırdığımız en güncel, en çok okunan kitaplarımız şimdi “sesli kitap” olarak karşınızda.
İster mobil cihazınızdan, ister evinizde bilgisayarınızın başından. “Sesli kitaplar” istediğiniz yerde ve istediğiniz zamanda elinizin altında. Sesli kütüphanenize yepyeni içerikler kazandırmak, kurumunuza özel sesli kitap koleksiyonuyla çalışanlarınızın ve iş ortaklarınızın kütüphanesini zenginleştirmek için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
“Sesli Kitap” güncel listesi için bilgi alabilirsiniz.
13-24 Temmuz tarihleri arasında internet sitemizden ve Koşuyolu mağazamızdan, sepet fırsatları hariç kitaplarımızın hepsini %40 indirimle satın alabilirsiniz. https://t.co/evqJK628jEhttps://t.co/BBUrnHDyFA
Kurumlara özel “Dijital Şirket Kütüphanesi — Yapay Zekâ”
📢 Kampanya kurumlara özel! Uzaktan online eğitim için onlarca Harvard Business Review – 10 Must Reads “Yapay Zekâ” makalesi dijital olarak sizler için hazırlandı.
Bazı makaleler; • Gerçek Dünya İçin Yapay Zekâ • Blok Zinciri Gerçeği • İşbirliğine Dayalı Zekâ: İnsanlar ve Yapay Zekâ Güçlerini Birleştiriyor • Blok Zincirleri Ne Kadar Güvenli? • Blok Zinciri Finans Dünyasını Nasıl Değiştirir? • Yapay Zekânın Vaat Ettikleri • İlk Yapay Zekâ Projenizi Nasıl Seçmelisiniz? • Yapay Zekâ İşi Nasıl Değiştirecek? • Yapay Zekâyı Daha Duygusal Hale Getirmenin Üç Yolu
Uzaktan online eğitim için ayrıntılı bilgi almak isterseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Duygusal Zekâ Serisinden yeni kampanya — “Odaklanma”
📢 Kampanya kurumlara özel! Uzaktan online eğitim için onlarca “Harvard Business Review — Duygusal Zekâ — Odaklanma” makalesi dijital olarak sizler için hazırlandı.
Bazı makaleler;
• Odaklanmış Lider • Stresi Yenmek ve Dikkatinizi Toplamak İçin Duygusal Zekâdan Nasıl Yararlanırsınız? • Konsantrasyonunuzu Güçlendirmek İstiyorsanız, Onu Nelerin Bozduğunu Bulun • İşte Dikkatiniz Dağıldığında… • Canınız Çalışmak İstemediğinde Çalışmanın Yolları • Üretkenlik İpuçlarından Nefret Edenler İçin Üretkenlik İpuçları • İşten Bunaldığınızda Enerjinizi Odaklamanın 5 Yolu
Ayrıntılı bilgi almak isterseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz. e-posta: optimist@optimistkitap.com Telefon: 0216 412 72 13
Duygusal Zekâ Serisinden yeni kampanya — “Amaç, Anlam ve Tutku”
📢 Kampanya kurumlara özel! Uzaktan online eğitim için onlarca “Harvard Business Review — Duygusal Zekâ — Amaç, Anlam ve Tutku” makalesi dijital olarak sizler için hazırlandı.
Bazı makaleler;
• İşte Anlam Bulmak, İşiniz Sıkıcı Olsa Bile • İşinizden Soğuduysanız Ne Yapmalısınız? • Amaç Bulunmaz, İnşa Edilir • Size Uymayan Bir İşte Aradığınız Anlamı Nasıl Bulabilirsiniz? • İşte Anlam Arayışı Asla Bitmez • Amaçtan Etkiye • Amacını Arayan Çalışanlarınıza Sorabileceğiniz Beş Soru • Ekibiniz İçin, İşi Daha Anlamlı Hale Nasıl Getirebilirsiniz? • Küçük Kazanımların Gücü
Ayrıntılı bilgi almak isterseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz. e-posta: optimist@optimistkitap.com Telefon: 0216 412 72 13
